С начала 2026 года Отделение СФР по Татарстану оплатило родителям детей с инвалидностью более 7 тысяч дополнительных выходных дней. На эту меру поддержки было направлено свыше 297 млн рублей.

В ведомстве напомнили, что право на дополнительные оплачиваемые выходные имеет один из родителей ребёнка с инвалидностью независимо от того, работает второй родитель или нет. Для оформления таких дней необходимо подать работодателю письменное заявление. Если второй родитель трудоустроен, потребуется справка с места работы о том, что он не использовал дополнительные выходные либо воспользовался ими частично. При этом родители могут распределить дни между собой или оформить их на одного из них.

В Отделении СФР по Татарстану также отметили, что дополнительные выходные можно использовать ежемесячно или накапливать в течение календарного года — до 24 дней подряд. Однако воспользоваться ими необходимо до конца года: перенос на следующий год и денежная компенсация за неиспользованные дни не предусмотрены.

Как отметил управляющий Отделением СФР по Татарстану Эдуард Вафин, дополнительные оплачиваемые выходные не предоставляются в период ежегодного оплачиваемого отпуска, отпуска без сохранения заработной платы и отпуска по уходу за ребёнком до трёх лет. При этом второй родитель сохраняет право на получение четырёх дополнительных оплачиваемых выходных дней.

Оплату таких выходных производит работодатель исходя из среднего заработка родителя, а затем Социальный фонд России возмещает ему понесённые расходы.